Магистерская программа «Организационная психология»
Магистерская программа «Организационная психология» (направление подготовки «Психология»)
Что вам даст обучение на магистерской программе «Организационная психология»?
Выпускники нашей магистратуры
- открывают свой собственный бизнес, ключевыми направлениями которого – рекрутинг, тренинги, психодиагностика и организационный консалтинг;
- занимают руководящие должности в управлении персоналом и организационного развития крупных корпораций и государственных органов, отвечая за отбор, аттестацию и оценку персонала, развитие и обучение, мотивацию, стимулирование труда сотрудников, профилактику и разрешение конфликтов, создание благоприятного психологического климата, лояльность и преданность организации;
- становятся высококвалифицированными специалистами (экспертами) и управляющими партнёрами федеральных, региональных и зарубежных консалтинговых компаний;
- проводят фундаментальные и прикладные научные исследования в сфере организационной психологии, психологии труда, инженерной психологии и эргономики, преподают и занимают руководящие должности в вузах.
Если вам интересна такая карьера, тогда поступайте в нашу магистратуру, пройдя обучение на которой вы сможете:
- определить этап развития, тип культуры организации и спроектировать её структуру
- разработать программу, организовать и провести психологическую оценку кандидата, сотрудника, подразделения и компании в целом, применяя различные методы, методики и технологии;
- разработать программу, организовать и провести адаптацию нового сотрудника в компанию, подразделения, проектную команду;
- разработать программу, организовать и провести психологический тренинг в многоканальной среде;
- провести профессиографический анализ деятельности, разработать описание работы и должностную инструкцию;
- разработать программу лояльности персонала, а также систему мотивации и стимулирования труда;
- разрешать трудовые конфликты и вести их профилактику;
- формировать трудовые команды на постоянной, проектной основе в мультиканальной среде;
- вести блог на сайте компании, подготовить заметку для корпоративных СМИ;
- написать статью по результатам исследования и сделать доклад на научной или практической конференции.
Какие сильные стороны обучения на магистерской программе «Организационная психология?
- Большое количество преподавателей-практиков, среди которых директора по персоналу и организационному развитию, основатели и руководители рекрутинговых, тренинговых и консалтинговых компаний;
- Активные и интерактивные методы обучения: деловые игры, кейс-метод, тренинги, групповая работа;
- Активное использование цифровых технологий в процессе обучения;
- Только актуальный практико-ориентированный материал в вариативной части программы и дисциплинах по выбору.
- Возможность защиты выпускной квалификационной работы (ВКР) в виде стартапа при поддержке наставника-эксперта;
- Подготовка магистерской диссертации под руководством профессорско-преподавательского состава, создавшим свои научные школы, разработавшим авторские методики.
Какие дисциплины включены в вариативную часть магистерской программы «Организационная психология»?
- Тренинг общения в омниканальной среде;
- Психологические тренинги в организациях;
- Медиакоммуникации в работе организационного психолога;
- Тренинг лидерства;
- Пользовательские решения в организационной диагностике;
- Организационный дизайн на современного предприятия;
- Трудовые конфликты на разных этапах организационного развития;
- Поливариативная карьера;
- Развитие цифровых навыков персонала;
- Управление талантами в условиях цифровизации;
- Психологические аспекты поиска, привлечения, расстановки работников разных поколений;
- Психологический тренинг в дополненной, виртуальной и смешанной реальностях (AR/ VR/ MR).
Где студенты магистратура «Организационная психология» могут пройти практику?
- Волго-Вятский банк ПАО Сбербанк России (Сбер);
- МФИ Софт;
- Нижегородская фитнес-группа;
- Нижегородский научно-исследовательский институт радиотехники;
- Тренинговая компания «Анотта»
- Центр занятости населения города Нижнего Новгорода;
- Центр карьеры и Центр инновационного развития Университета Лобачевского.
Программа реализуется при поддержке Торгово-промышленной палатой Нижегородской области.
Форма обучения – очная; срок обучения — 2 года
Руководитель магистерской программы – Прохорова Мария Вячеславовна, кандидат психологических наук, доцент кафедры психологии управления факультета социальных наук ННГУ им.Н.И. Лобачевского, prokhorova@fsn.unn.ru.
Абитуриенты и студенты магистратуры «Организационная психология» могут получить информационную поддержку в группе ВКонтакте https://vk.com/organizationalpsychology.
Поступление-2024:
- Вступительные испытания – экзамен по психологии
- Программа вступительных испытаний в магистратуру
- Демонстрационная версия экзаменационных заданий